Lowongan Kerja SMA SMK D3 D4 S1 Terbaru Siloam Hospital Group (SHG) Juni 2023

LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru Juni 2023) - Anda mungkin adalah orang yang termasuk memiliki kualifikasi dan kriteria pada perusahaan termasuk dalam sebuah lowongan pekerjaan. Anda mungkin akan lebih diprioritaskan daripada calon pelamar yang sama sekali tidak memiliki hubungan erat dengan persyaratan yang diminta pada lamaran kerja. Sebaiknya lamarlah sebuah pekerjaan yang memiliki kualifikasi dan kriteria pendidikan maupun jurusan yang sesuai sehingga anda lebih dapat bersaing dengan para pelamar yang lainnya. Sebelum anda terjun ke dalam dunia kerja sebaiknya harus tanamkan pada diri anda bahwa anda harus memiliki kompetensi dan Sumber Daya Manusia yang anda miliki harus disesuaikan. Menjadi seorang pelamar yang berkompetensi seharusnya anda memiliki dasar keahlian dan kemampuan yang berkompetensi. Banyak hal yang perlu anda cari dan gali untuk mengembangkan kemampuan anda dan meningkatkan Sumber Daya Manusia. Salah satunya dengan cara mengikuti beberapa pelatihan ataupun kegiatan kursus lainnya yang menunjang pendidikan dan jurusan yang anda miliki. Dalam dunia kerja saat ini banyak sekali perusahaan yang memberikan beberapa kriteria di luar dari keahlian yang diminta seperti dapat menjalankan komputer ataupun mempunyai tata bahasa asing. Ketika anda sudah menguasai beberapa keadaan ini dan akan menjadi nilai tambah bagi anda untuk dapat menjadi calon karyawan yang akan diprioritaskan. Mendapatkan pekerjaan adalah harapan bagi setiap orang untuk dapat memenuhi kebutuhan sehari - hari dan perekonomiannya. Tetapi yang utama di dalam mencari pekerjaan adalah untuk masa depan anda dan meraih cita - cita setinggi - tingginya. Bagaimana anda mencari pekerjaan dan mendapatkan posisi yang anda harapkan? Sebaiknya pekerjaan yang anda inginkan sudah sesuai dengan keinginan anda sehingga anda lebih mudah untuk mendapatkannya. Disamping itu pekerjaan yang anda harapkan tentunya sangat cocok dengan kriteria dan pendidikan serta pengalaman kerja yang sudah anda miliki.

Lowongan Kerja Siloam Hospital Group (SHG) - Rumah Sakit Siloam adalah anak perusahaan Lippo Group di bidang kesehatan, telah membina kerja sama dengan unit bisnis Lippo Group seperti UPH, MRIN, PT Lippo Karawaci, Tbk., dan sebagainya. Siloam Hospitals Group (Siloam) adalah jaringan rumah sakit swasta terdepan di Indonesia dan menjadi benchmark (nilai standar) pada pelayanan kesehatan berkualitas di Indonesia. Tim medis Siloam terdiri 2.700 dokter umum dan dokter spesialis, serta 10.000 perawat dan staf pendukung lainnya dan melayani hampir 2 juta pasien setiap tahunnya.

Untuk memenuhi kebutuhan pelayanan medis berkelas dunia bagi semua kalangan masyarakat di Indonesia, strategi bisnis Siloam berdasarkan pada economies of scale (prinsip skala ekonomis) memungkinkan setiap unit rumah sakitnya beroperasi dengan biaya lebih rendah. Dengan demikian, visi perusahaan mewujudkan pelayanan kesehatan berkualitas internasional di Indonesia yang dilandasi belas kasih ilahi dapat menjadi platform bagi Siloam untuk meresponi transformasi sosial yang dinamis di Indonesia.

Saat ini Siloam Hospital Group (SHG) kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni 2023 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan.

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir.

Lowongan Kerja Terbaru Siloam Hospital Group (SHG) Tahun 2023

Posisi:

1. Desktop Support Staff

Memastikan semua fungsi IT di unit berjalan dengan baik dan sesuai dengan standard yang telah ditentukan, antara lain fungsi dari network support, fungsi sistem, application support, dan fungsi dari desktop support.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal S1 Teknik Komputer/Telekomunikasi, Computer Science/Information Technology.
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang IT.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.
• Bersedia bekerja dengan sistem shift.

2. HR Operation Staff

Bertanggung jawab atas aspek operasional departemen sumber daya manusia di Rumah Sakit, sesuai dengan standar HR, kebijakan, prosedur, serta persyaratan peraturan dan akreditasi yang berlaku. Melakukan proses rekrutmen, kontrak karyawan dan layanan orientasi, hubungan karyawan, penggajian, HRIS, dan tugas administrasi lainnya untuk menciptakan pengalaman karyawan yang menyeluruh.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal S1 Psikologi (diutamakan) / Human Resource Management.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang administrasi, rekrutmen dan training.
• Memiliki tanggung jawab, komunikasi yang baik, resilient dan inisiatif.

3. Perawat

Memberikan asuhan keperawatan secara menyeluruh dan komprehensif pada bagian/ruangan yang ditugaskan sesuai dengan standar pelayanan dan prosedur Rumah Sakit serta hukum dan regulasi yang berlaku.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal Profesi Ners.
• Memiliki STR aktif.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Perawat.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

4. Apoteker

Memantau penggunaan obat yang rasional serta memberikan pelayanan obat kepada pasien, keluarga pasien, dan tenaga kesehatan lain yang membutuhkan untuk memastikan pengelolaan dan penggunaan obat yang sesuai dengan standar, kebijakan, hukum, dan regulasi yang berlaku.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal Profesi Apoteker.
• Memiliki STR aktif.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidangnya minimal 1 tahun, fresh graduate dipersilakan melamar.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

5. Radiographer Oncology

Melaksanakan pemeriksaan radiografi yang meliputi radiografi konvensional, fluoroskopi, mammografi, CT Scan, MRI, foto mobile di ruangan, operasional C-arm di ruangan operasi, Angiografi Cath Lab, dan menyiapkan USG sesuai dengan prosedur dan standar mutu dan keselamatan yang telah ditentukan untuk digunakan sebagai penunjang layanan medis/diagnosa dokter.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal D4 Radioterapi.
• Memiliki STR aktif.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidangnya minimal 1 tahun, fresh graduate dipersilakan melamar.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

6. Resident Medical Officer

Bertanggung jawab untuk mengoordinasi pelayanan non-medis dan medis di ruang penempatan.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal S1 Profesi Kedokteran.
• Memiliki STR aktif.
• Memiliki sertifikat pelatihan ACLS & ATLS.
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun, fresh graduate dipersilakan melamar.
• Bersedia untuk bekerja full time dan bekerja dengan sistem shifting.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

7. Perawat Gigi

Membantu dokter gigi dalam melayani pasien, bertanggung jawab terhadap kualitas layanan perawat gigi, memberikan informasi keperawatan kepada pasien, menjalankan fungsi keperawatan dengan baik, dan melakukan tindakan keperawatan sesuai Standar Prosedur Operasional yang berlaku.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal D3 Keperawatan Gigi.
• Memiliki STR aktif.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Perawat Gigi.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

8. Analis Lab

Melakukan pemeriksaan laboratorium terkait dengan hematology, chemistry, serology, urine, feces, dan cairan tubuh sesuai dengan prosedur dan standar layanan yang telah ditentukan untuk digunakan sebagai penunjang diagnosa dokter.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal D3 Analis Kesehatan.
• Memiliki STR aktif.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang yang sama, fresh graduate dipersilakan melamar.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

9. Asisten Perawat

Memberikan dukungan non medis terkait dengan layanan asuhan keperawatan kepada pasien rawat inap di bagian atau ruangan yang ditugaskan untuk menjamin kenyamanan pasien dan kelancaran operasional keperawatan.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal SMK Keperawatan.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidangnya minimal 1 tahun, fresh graduate dipersilakan melamar.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik.

10. Runner

Melakukan pengantaran obat dan alat kesehatan baik kepada pihak internal farmasi maupun ke ruang perawatan, menjaga gudang farmasi, serta memberikan dukungan kerumahtanggaan untuk menunjang layanan rawat inap farmasi yang tepat waktu dan efisien.

Kualifikasi :

• Memiliki pendidikan minimal SMK Analis/Kesehatan.
• Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 1 tahun.
• Memiliki tanggung jawab dan komunikasi yang baik

Catatan:

• Kode: ODHJAKARTA
• Mohon untuk mengisi form sebelum 11 Juni 2023, pk 23.59 WIB.

Mohon dapat mengisi formulir secara online sebagai bagian proses administratif dari lamaran anda ke Siloam Hospital Group. Terdapat 4 bagian pada formulir aplikasi diantaranya:

• Data pribadi
• Pendidikan terakhir
• Pengalaman bekerja
• Pertanyaan tambahan

Pengisian formulir akan memakan waktu sekitar 10 -15 menit.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN]

GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: 

https://t.me/lokerblog

Informasi:

Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti

Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya

Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun

Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan.

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

source https://www.lokerblog.com/2023/06/lowongan-kerja-sma-smk-d3-d4-s1-terbaru_11.html

Share this post